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鼎诺光华2021年一季度工作总结会议暨二季度工作部署会议在京顺利召开

发布时间:2021-04-14 来源:本站 
   

2021年4月9日,鼎诺光华2021年一季度工作总结会议暨二季度工作部署会议在京顺利召开。本次会议主题为“蓄势爆发,汇聚成长力量”,回顾总结一季度工作,并对二季度工作进行安排部署。

出席本次会议的主要领导有鼎信长城、鼎诺光华董事长章华鼎信长城联席总裁、鼎诺光华董事陈丹鼎诺光华总裁黄初昇,鼎诺光华联席总裁万阳,鼎诺光华合伙人、营销副总裁徐轶昊,及鼎诺光华副总裁赫林等,多位前中后台骨干也参加了本次会议。

01

平台促成长  鼎诺人展风采

鼎诺光华副总裁赫林分享了“银行和财富管理公司不同视角下的高净值客户管理审视”,从宏观层面分析了国内财富管理业务现状和国内私人银行的经营现状,预计2021年末中国个人可投资金融资产规模将达到200万亿,财富管理行业依然是一片蓝海。赫林女士着重强调,“房地产依然是中国经济的基石,鼎诺凭借雄厚的股东背景,秉持‘专业基因 创造价值’理念,扎根产业金融,拥有优秀的精英团队,这些是制胜的关键,在财富管理领域有着独特的优势”。

会上,来自多部门的精英骨干分别从行业策略、人才招聘、团队管理等方面进行精彩分享。投顾副总监高承佳表示,投资决策最重要的是要着眼于市场,确定好投资类别。从长远看,大约90%的投资收益都是来自于成功的资产配置。高净值人士应根据市场变化以及自身情况适时调整资产配置。

鼎诺光华联席总裁万阳对同事们的分享进行点评,以上分享不同维度呈现了鼎诺人的风采、丰富的内心,以及对行业精准的分析和思考


万阳女士提出,“面对日益激烈的市场环境,财富管理和数字化转型步伐加快,我们在做好传统“三板斧”(定激励、搭产品、招团队)的同时,要跟上行业发展形势,保持市场竞争力。在新的市场环境下,财富管理要回归“农耕”文化,适应“气候”(行业政策)变化,遵循季节规律,做好“春播秋收”。在这个过程中,我们既要有前瞻的谋划,还要借助现代化工具和智能化手段,系统化地推进平台信息化建设,为企业助力。”


02

汇聚成长力量  赋能鼎诺腾飞

鼎诺光华总裁黄初昇分别从整体业绩情况、分公司维度、产品维度、队伍建设、市场品宣、业务亮点六个维度做了一季度总结。他表示,2021年,在公司领导的正确指引下,各部门通力协作与配合,全体鼎诺人不懈努力,我们一季度取得了亮眼的业绩,各项指标实现了量变到质变的飞跃。与此同时也面临诸多的挑战,他提出“强化人力驱动、加速队伍组建;强化中台力量、助力一线赋能;提升品牌影响、带动业务发展;提升管理效率提高产能转化”四方面逐一突破,夯实专业能力,为企业和社会发展创造更大的价值。

那么,第二季度如何破局奋起,完成目标,实现跨越?黄初昇先生对二季度的工作进行了全局规划部署,分别从专业化能力、品牌宣传、激励体系、信息化建设等六个维度明确指出了目标达成的具体路径。他强调,要树立极强的目标感并付诸实践,有效推动工作执行落地。坚定不移、脚踏实地朝着目标前进,是每个鼎诺人义不容辞的责任。

随后,与会人员就工作中存在的难点、重点以专题讨论形式进行了交流探讨。针对工作存在的问题提出解决措施,二季度再接再厉,真正发挥各自优势,共同协作把鼎诺品牌提升到一个全新的局面。

鼎信长城联席总裁、鼎诺光华董事陈丹对鼎诺人取得的成绩给与了充分肯定,并向全国各地同事表示诚挚问候。随后,她以“财富从业者的修炼”为题作了主题演讲,鼎诺正在经历日新月异的发展,随着众多银行从业精英及高管大咖的加入,鼎诺已经成为一个汇聚成长力量的平台,大家在这个平台上可以共同成长与进步,这是一件非常美好的事情。

“财富从业者要有正心与敬畏,要真诚地、阳光地、充满正能量地做人做事。要保持敬畏之心,牢牢守住风险底线的前提下,为客户创造价值,这非常重要。作为一名优秀的从业人员,需要不断提升客户服务与沟通力,精专业、知未来、谋长远,具备极强的目标感与行动力。”陈丹女士强调。

 

03

满载荣光再出发  持续追求卓越

付出总有收获,努力就会成功。

会中,一季度工作中表现突出的优秀同事及团队受到了公司的隆重表彰,这份沉甸甸的荣誉,对他们而言,是奋力拼搏、成长提升的褒奖,是为公司稳健快速发展创造价值的体现,更是对鼎诺平台及品牌实力的充分肯定和认可。

鼎信长城、鼎诺光华董事长章华总结发言,向每一位获奖同事表示祝贺并感谢他们的辛勤付出。优秀的人能够脱颖而出,赢在格局,赢在目标和努力。“我们鼎诺一季度多点开花,创造了非常显赫的业绩。鼎诺源源不断地汇聚各方优秀人才,他们的加入为平台注入了新鲜血液,为公司再添发展新动能。”


“鼎诺人力资源的提升,已经超过财务数字的增长。我们既要保证当前,更要着眼于未来。”章华先生着重强调了人才的重要性,人才是不可或缺的驱动引擎,是重构竞争优势的关键力量。只有夯实人才队伍建设,激发前中后台所有成员的潜能,蓄势爆发,进而实现为企业发展赋能的目标,最终推进企业高质量可持续长远发展。最后,他鼓励全体同事不忘初心,砥砺前行,万众一心,再创辉煌!

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